2025年6月17日 / 最終更新日 : 2025年6月17日 徳吉陽河 TOPIC フィードバックの効果 教育・学習編 フィードバックは学習やパフォーマンス向上において非常に強力な影響を持ちますが、その効果はフィードバックの種類や与え方によって大きく異なります。効果的なフィードバックは、学習成果や行動の改善に中程度から大きな効果をもたらし […]
2025年6月17日 / 最終更新日 : 2025年6月17日 徳吉陽河 press 職場のフィードバックの効果とは？ フィードバック心理学入門 職場でのフィードバックは、従業員のパフォーマンスやモチベーション、イノベーション、ウェルビーイングに大きな影響を与えます。特に、質の高いフィードバック環境や多様なフィードバック源（上司・同僚）からのフィードバックは、従業 […]
2025年6月16日 / 最終更新日 : 2025年6月17日 徳吉陽河 word クリティカル・フィードフォワードとは？ フィードバック心理学 資格取得の参考に フィードフォワードは、受け手の成長や改善を促すために、相手を最大限に尊重し、建設的かつ具体的な指摘を行うフィードバックのことです。ただ単に批判をするのではなく、相手の心に響くような相手の行動やパフォーマンスに対して、具体 […]
2025年6月16日 / 最終更新日 : 2025年6月17日 徳吉陽河 campaign フィードバックとフィードフォワードの違いとは？ フィードバック心理学入門 認定各取得の参考に フィードバックスキルコーチングは、コーチング心理学における必修講座となっています。 とくに、承認だけでなく、伝え方、話し方、交渉、指示などにも関わり、 また、フィードバックを受け取る側の自己受容の視点も重要になっています […]
2025年2月10日 / 最終更新日 : 2025年6月16日 徳吉陽河 TOPIC 【クリティカル・フィードバックとは？】 フィードバックスキルコーチング 【コーチング心理学 用語】 ＊フィードバックスキルコーチング講座より クリティカルフィードバック（決定的フィードバック）とは、受け手の成長や改善を促すために、相手を最大限に尊重し、建設的かつ具体的な指摘を行うフィードバックのことです。ただ単に批判を […]
2019年9月24日 / 最終更新日 : 2025年11月10日 徳吉陽河 オンライン ★【認定フィードバックスキルコーチング基本講座】 ：フィードバックスキルコーチ（R） ★【認定フィードバックスキルコーチ®】 コーチング心理学必修講座（後半） 【ポジティブ・クリティカルフィードバックとフィードフォワードを実践する！】 ＊当協会の講座は，「こくちーずプロ」でのお申し込みにて取 […]
