■【モチベーション心理学コーチング基本講座】
世界中の達成動機に関わる理論を統合した達成動機尺度（Achievement Motivation Inventory）改良短縮版を活用して，動機づけの自己分析を行います。
【内容】：「モチベーション心理学」に関わるコーチングの基礎を学び実践する。 初心者歓迎。やる気に関わる心理学を活用したコーチング基本講座
「モチベーション心理学コーチング」は，「学習・認知心理学」，「ポジティブ心理学（フロー）」，「スポーツ心理学」，「動機づけ面接法」，「教育工学」，「産業組織心理学」から，脳科学などを統合したモチベーションに関わる心理学を活用した新しいコーチングです。
古典的なモチベーションから，最新の心理学や脳科学に基づくモチベーションの理論や技法を応用して，コーチングを実施していきます。やる気や意欲に関わる心理学を学びたい方におすすめです。
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【1日目】 「モチベーション心理学」とは何か？ やる気と意欲，動機づけの理論及び技法の統合と応用。
(1)伝統的モチベーションと新しいモチベーションとは何か？動機づけに関わる心理学，脳科学など統合的に扱います。動機づけ，自己成長，意志決定，目標設定など【やる気に関わる心理学】（モチベーションに関わる心理学）
(2)ポジティブ心理学の「フロー理論（没頭，集中）」を活用したコーチング心理学とは何か？ ワークシートを活用して。
(3)「学習的動機づけコーチング」，「教育工学モデル」を活用したコーチング心理学とは何か？
教育心理学，学習心理学，教育工学をモデルとしたコーチング心理学
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【2日目】 「動機づけ面接法コーチング」と「変化の理論」，「自己成長モデル」を活用したコーチング心理学。カードゲーム。
◆「動機づけ面接法（Motivational Interviewing）」は人間性中心療法を基盤としており，動機づけ面接法は「人間の持つ「両価性（アンビバレント）」という特質に注目し、「抵抗」を受け止めつつ、「変化への動機」「行動する希望」を引き出す面接法。
①「動機づけ面接法と動機づけ面接法コーチングの基本と原則」「メリット，獲得思考を身につける」
②「基本的面接技法：OARS（開かれた質問、是認、聞き返し、要約）」の理解と実践。 モチベーションを高める面接技法とは？
③「動機づけ面接」の理論を活用したコーチング・カードゲーム。 楽しみながら理論と技術を学ぶ
④「自己成長コーチング」 自己成長を促すためのコーチングとは何か？
※内容が変更になる場合がございます。予めご了承願います。
こんな講座があります
投稿者プロフィール
- 徳吉陽河（とくよしようが）は、コーチング心理学研究会・コーチング心理学協会の創設者の一人であり、日本・世界のおけるコーチング心理学のパイオニア。コーチング心理士、公認心理師・キャリアコンサルタント、認定心理士（心理調査）、ポジティブ心理療法士、として教育・医療・福祉・産業分野で活動する専門家。東北大学大学院博士後期課程で研究し、国際コーチング心理学会、国際ポジティブ心理学会など、世界で学び、研究を発表。教育プログラム、心理尺度開発なども専門としている。著書に『ポジティブ大全』『科学的に正しい脳を活かす「問いのコツ」 結果を出す人はどんな質問をしているのか?』『ナラティヴ・セラピー BOOK』、『コーチング心理学ガイドブック』『コーチング心理学ハンドブック』などの翻訳書などがあり、科学的なエビデンスと物語（ナラティブ）に基づくコーチングとウェルビーイング教育を推進している。累計4000名のコーチ、カウンセリング実績」（ワークショップを含む）、「累計6000回以上のセミナー実績」以上の実績がある。国土交通省 航空保安大学講師、元東北文化学園大学講師、元仙台医療センター看護学校講師、元若者サポートセンター講師など。教育機関、海外・国外の法人企業などで講師を担当実績がある。学校法人・企業法人・医療法人（リハビリ）など、主に管理職に関わる講師を数多く担当。座右の銘は、「我以外皆我師」、失敗・挫折もたくさんしており、「万事塞翁が馬」大切にしている。「自己肯定感が低いからこそ成長できる」ことを大切にしている。
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